Florian Wirtz Uno de los mejores fichajes en la historia de la Bundesliga, dice el ex subdirector de Bayer Leverkusen Devin Ozek | Noticias de fútbol

Florian Wirtz es uno de los mejores fichajes en la historia de la Bundesliga, según un experto en reclutamiento que lo vio de cerca en Bayer Leverkusen.

Wirtz ha sido objeto de interés transferido este verano, con Sky Alemania creyendo que el jugador se está inclinando hacia mudarse a Liverpool.

El jugador de 22 años ha pasado toda su carrera senior hasta ahora en Leverkusen, uniéndose a las filas juveniles del club de Koln en enero de 2020 y haciendo su debut senior cuatro meses después.

Discutiendo el impacto de Wirtz en el club, Devin Ozek, quien dejó su papel como asistente de CEO ejecutivo en Leverkusen a principios de este año, dijo Sky Sports News En una entrevista exclusiva: “Es un jugador increíblemente inteligente, comprender los espacios entre líneas, crear oportunidades, un jugador avanzado.

“Pero si hablamos de Florian Wirtz, tenemos que dar mucho crédito a [Leverkusen director of sport] Simon Rolfes, porque hizo un gran trabajo al firmarlo. Él creía desde el primer momento en él y también [chief executive] Fernando Carro, ambos son responsables de esta firma. Y para mí, es uno de los mejores fichajes en la historia de la Bundesliga. Está en la categoría superior “.

Mientras que la llegada de Wirtz a la Premier League permanece en el aire, un jugador que se unirá a Liverpool es Jeremie Frimpong de Leverkusen. El jugador de 24 años llegó al Reino Unido a principios de esta semana para finalizar su traslado a Anfield.

Cuando se le preguntó sobre cómo Leverkusen desarrolló jugadores como Frimpong, que ha estado en Alemania desde 2021, Ozek agregó: “Creo que tuvimos una buena estructura para desarrollar jugadores y también tuvimos el entrenador adecuado. Creo que el entrenador tuvo un gran impacto en el desarrollo de los jugadores individuales”.

“Entonces buena exploración, el equipo de exploración sigue haciendo un buen trabajo, y es por eso que pudimos firmar este tipo de jugadores”.

Wirtz y Frimpong fueron solo dos de los temas cubiertos en una amplia entrevista con Ozek, quien también discutió el éxito de Xabi Alonso, quien el domingo fue revelado como el nuevo entrenador en jefe del Real Madrid después de un hechizo exitoso en Leverkusen, y el defensor altamente calificado Jonathan Tah.

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En Alonso, Tah y Tuchel …

¿Qué te dio confianza en el potencial de Xabi Alonso desde el principio?

“Si ves los juegos de la verdadera Sociedad B, puedes ver que implementó una filosofía clara. Luego, si miras los juegos al comienzo de la temporada, y luego, al final de la temporada, puedes ver un gran desarrollo de los jugadores jóvenes.

“Si también tomas su carrera de jugador, los entrenadores en los que jugó, entonces es un gran paquete, por eso nos sentimos cómodos con él.

“Tiene una gran personalidad. Si entra en la habitación, entonces es un aura especial, y creo que es especial. Será un gran entrenador, seguro”.

¿Qué se destaca sobre el estilo de juego y el liderazgo de Jonathan Tah?

“Es un tapón de inteligencia. Tiene un buen equilibrio en ser un defensor ganador de la pelota, pero al mismo tiempo desarrolló mucho en el juego de pelota. Es una buena combinación de ambos, luego su personaje como líder, liderando un equipo de una manera tranquila pero clara, lo convierte en un muy buen jugador.

“Siempre es el éxito del equipo que también hace que las personas sean más atractivas. Pudo dar un gran paso para jugar muy, muy bueno en los juegos importantes. Es por eso que su mercado es más grande ahora”.

¿Fue fácil de retener? [Xabi] Alonso y los mejores jugadores como Wirtz, [Jonathan] ¿Tah y Frimpong el verano pasado después de una temporada exitosa?

“No diría que fue fácil. Ambos CEOs hicieron un trabajo increíble. Están muy cerca del equipo, tuvieron una muy buena comunicación con los jugadores y una comunicación muy temprana. Fue un gran trabajo mantener entre el 80 y el 90 por ciento del equipo juntos”.

¿Qué opinas sobre el nombramiento de Thomas Tuchel con el equipo nacional de Inglaterra?

“Fue una pequeña sorpresa, pero creo que es un ajuste. Como entrenador del club, si lo viste en las semifinales o finales de la Liga de Campeones, siempre pudo reaccionar ante cosas tácticas. Como entrenador del equipo nacional, es una gran calidad que necesitas, y tiene un buen equipo, un equipo joven, por lo que creo que pueden tener éxito”.

En su tiempo en Bayer Leverkusen …

¿Puedes describir tu papel y lo que implicaba en Bayer Leverkusen?

“Estaba trabajando como una mano derecha de Simon Rolfes, CEO de Sports en Bayer Leverkusen, y tuvimos un pequeño equipo haciendo la planificación del equipo, la gestión de transferencias, la gestión de préstamos, la exploración del entrenador y lo hicimos juntos.

“Así que es día a día, viajar por todo el mundo, hablar con agentes, conocer clubes, conocer jugadores e intentar preparar y dirigir la ventana juntos como equipo.

“No sé si hay un secreto [to Leverkusen’s success]pero creo que trabajar en equipo todos juntos, lo que puedo decir, había un ambiente especial en el club. Tenemos dos CEOs increíbles, creo que este es quizás el secreto, que están liderando y ejecutando todo y luego seguimos e intentamos hacer lo mejor de nosotros y al final fue exitoso “.

¿Cómo construiste un escuadrón tan fuerte e historia?

“No es suerte que construimos [a strong squad]. Trabajamos en detalle en cosas que queríamos analizar, lo que necesitamos y la estructura sobre equipos exitosos, por lo que trabajamos mucho en detalle. Creo que esto nos hace exitosos con los jugadores en el campo y un entrenador fantástico “.

Sobre las complejidades de las transferencias …

¿Cómo equilibras vender a los jugadores mientras construyen un escuadrón competitivo?

“Vender es un punto muy importante debido a todas las reglas financieras que tenemos, en las diferentes ligas, también en la UEFA, y al mismo tiempo, estamos pensando un poco en las categorías.

“Depende de si eres un club superior o un club de ventas, pero no importa qué tipo de club seas, siempre tienes jugadores fuera del proyecto, y es importante comenzar muy temprano, comprender qué jugadores queremos vender, qué jugadores queremos dejar y trabajar en ello de manera activa”.

¿Cómo se trata con jugadores que ya no forman parte del proyecto, especialmente aquellos con salarios altos o de baja forma?

“Es importante verificar las expectativas del jugador, las expectativas del agente y luego ver qué tipo de clubes pueden pagar la tarifa de transferencia, el salario.

“Entonces está verificando quién está buscando esta posición, y si sabemos que hay algunos clubes, entonces depende del mercado, pero hay algunos mercados en los que puede estar activo. Puede volar, puede hablar, puede empujar.

“También como club, no solo está esperando al agente. Pueden estar recibiendo una buena comisión en nuestro club, y luego no está interesado en llevar al jugador a otro club, por eso es importante presionar también por nosotros mismos”.

¿Cómo se pesa el momento adecuado en la venta de jugadores frente a la estabilidad del equipo?

“El tiempo es un punto muy importante. Los clubes quieren vender a los jugadores fuera del proyecto muy temprano, pero el problema es que si un jugador está fuera de forma o no juega o lo que sea, es muy difícil que sea la opción número uno en el mercado, por lo que debes encontrar el momento adecuado para vender. Encontrar el momento adecuado es clave para ser exitoso”.

Con la nueva ventana de transferencia de verano y la Copa Mundial de Clubes, ¿cómo crees que cambiará el mercado?

“No lo sé porque no tengo experiencia con eso, pero mi sensación en este momento es que el mercado es un poco extraño, porque muchos clubes todavía no tienen sus entrenadores o acaban de designar entrenadores. También hay algunos cambios de director deportivo. Pero, por otro lado, algunos clubes son muy tempranos debido a la copa, por lo que cambia un poco la dinámica”.

¿Es una ventaja real hacer negocios de transferencia temprano, o depende más de la calidad del acuerdo?

“Tal vez, sí. Tal vez estén en una mejor posición al comienzo de la temporada, pero por el otro lado, no sabes qué va a suceder en el mercado.

“A veces hay opciones que no espera, y tal vez también hay mejores opciones más adelante, por lo que es importante encontrar un equilibrio. Demasiado temprano no es bueno y demasiado tarde no es bueno, así que encuentre el camino medio”.

¿Se ha enfrentado a desafíos inesperados en una ventana de transferencia?

“Sí, por supuesto. A veces las cosas que no esperábamos sucedieron debido a las lesiones, porque estamos recibiendo una oferta para un jugador que queremos vender, y luego tenemos que vender, por lo que tenemos que estar preparados siempre. Pero todos los clubes profesionales están trabajando con equipos de sombra, por lo que están preparados para cada posición si algo está surgiendo, y luego pueden reaccionar”.

En el jefe de Brighton, Fabian Hurzeler y los entrenadores alemanes …

¿Cuál es tu opinión sobre Fabian Hurzeler y otros jóvenes profesionales como tú?

“Trabajamos mucho y esto es muy importante. Entonces debes tener suerte en el momento adecuado para tener la oportunidad, y tienes que usarla.

“También es algo positivo, si comienzas tan joven, entonces no tienes hijos, puedes viajar más, puedes invertir más tiempo. Es una diferencia, porque si un jugador de fútbol entra en la posición después de su carrera, entonces ya hay una familia completa. No es fácil, pero si trabajas mucho y tienes un poco de suerte, entonces es posible”.

“[Hurzeler] puede ir muy lejos. Es muy talentoso, está haciendo un trabajo increíble, y ya lo hizo en el pasado. Espero que el desarrollo continúe así y que pueda ser uno de los mejores entrenadores del mundo “.

¿Crees que los jóvenes entrenadores alemanes tienen gran demanda en este momento?

“Sí, tal vez. Tal vez tengamos entrenadores talentosos, ahora tenemos que usarlo para tener éxito, con suerte nuevamente. La última copa fue exitosa con el equipo nacional, pero para ganar títulos nuevamente, espero, deseo”.

En su próximo movimiento de carrera …

Después de su éxito en Leverkusen, ¿qué está buscando a continuación?

“Estoy buscando un rol de director y el proyecto correcto en el que puedo mejorar y puedo ayudar a desarrollar el proyecto. No se trata del nombre del club, se trata más del proyecto correcto para tener éxito juntos y trabajar en un equipo”.

¿Considerarías trabajar en Inglaterra?

“Depende de la ciudad, donde está, pero sí, la Premier League es la mejor liga del mundo, por lo que, por supuesto, es una opción”.

¿Cómo difiere el papel de un director deportivo entre la Premier League y la Bundesliga?

“En la Bundesliga, el papel de director deportivo es más clásico. Por ejemplo, el director deportivo está sentado en el banco, dando muchas entrevistas, y en la Premier League, el director deportivo está un poco más atrasado [the scenes].

“También en la Premier League, los directores viajan más y en Alemania, el director deportivo está muy cerca del equipo, por lo que hay algunas diferencias”.

“No quiero hablar todas las semanas, así que para mí, [I like] El estilo inglés mejor, pero tal vez a veces “.

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