Publicado:

20 de maio de 2025 09:51 GMT

Para La Sorpresa de Los Investigadores, Ingresos Más Altos o El Prestigio del Trabajo No Fueron Los Factors Determinantes En La Sathacciación Laboral.

Uníquie de científicos ha determinado qué trabajos filho Los Más Satisfactorios y Cuáles no filho por absoluto. Los Investigadorores Analizaron Los Datos del Biobanco de Estonia Sobre Más de 59.000 Personas Y 263 EmplexEl Que Incluían, Además de Las Muestas de Sangre, Cuestionarios Sobre El Trabajo, Salario, Lemesadad e Selaciados Confurosos Confurosos Confuados Las Siguientes conclusão.

Los Oficios que Parecían Dar Más satisfation Incluyeron El Clero, Varias Profesiones Médicas y Trabajos Relacionados con la escritura. La Lista Quedó así:

  • dentistas
  • Profesionales de la Obstetricia
  • Peluqueros
  • Autores de Textos y Critores
  • Fisioterapeutas y Masajistas
  • Desarrolladores de ‘software’
  • religiosos
  • Técrics en imágenes médicas y EquipOS terapéuticos
  • Esteticistas y Profesionales del Sector de la Belleza

En Contrave, Trabajar en Los Ámbitos de Cocina, Transporte, Almacenamiento, Fabricação, Ventas o Estudios de Mercado Seoció conquistas de Satiscación Laboral Más Bajos. Los Trabajos Menos Satisfactorios Resultaron Ser Los Siguientes:

  • Transportistas y Empleados de Almacenamiento
  • Trabajadores de Industria Faburera
  • Ayudantes de Cocina
  • vendedores
  • Camaros
  • Trabajadores de ‘call center’
  • Evaluadores de produtos (exceto comidas y bebidas)
  • Pessoal de Limpieza y Ayudantes Domésticos, De Hoteles Y Oficinas
  • Encuestadores em seus empregadores de Estudios de Mercado

Para La Sorpresa de Los Científicos, Ingresos Más Altos o El Prestigio del Trabajo No Fueron Los Factors Determinantes En la Katlin Anni, Quien Lideró El Estudio, Explicó um Newscientista Que Los Trabajos Que Generan ONU Prefeito Sentido de Logro pessoal Tienden A Sir Más Satisfactorios, Incuso Si Su Prestigio Social es Bajo.

Los Investigadores También Observaron Que Los Empleos Muy Rigidos O Con Alto Gradto de Responsibilidad, Como Los de Gerencia en Grandes Empresasfilho POCO Satisfactoriospor ser estresantes y suponer un papel muy estructurado para el trabajador.

Imagen ilustrativaImagen ilustrativa

Por El Contrario, El Autoemppleo Resultó ser Altamenthe Satisfactorioprobablemente por la autonomía, independência y posibilidad de quienes trabajan para sí mismos de gestionar su tiempo y tareas, indicó anni.

AUNQUE EL ESTUDIO SE REALIZO EN ESTONIA, LOS AUTORES CREEN QUE MUMAS DE ESTAS TEDENCIAS Pueden Aplicário a Otros paíss. Embargo do pecado, adventen de que las normas culturais también Podrían influencia cómo se percibe cada trabajo, por lo que los resulta de deben interprettarse con precaución um general.

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Fonte : https://actualidad.rt.com/actualidad/550651-trabajos-mas-menos-satisfactorios?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=all

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